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Postes au conseil d’administration à combler

21 avril 2026
Postes au conseil d’administration à combler

RECHERCHONS PERLEs RAREs POUR NOTRE CONSEIL D’ADMINISTRATION

L’Association de la fibromyalgie - Région Montérégie est à la recherche de deux personnes  interpellées par sa mission pour siéger à son conseil d’administration. Si vous possédez une ou des compétences décrites ci-dessous, n’hésitez pas à soumettre votre candidature.


Profil et compétences recherchés (atouts, non obligatoires)

  • Compétences en communications et en relations publiques; 
  • Compétences en gouvernance : connaissance et compréhension des bonnes pratiques en matière de gestion d’une organisation à but non lucratif (un atout); 
  • Esprit d’équipe : capacité à travailler ensemble de manière harmonieuse, collaborative et coordonnée dans le but de réaliser des objectifs communs; 
  • Engagement envers les valeurs de notre organisme : notamment les valeurs d’ouverture, d’égalité, de loyauté, de solidarité, de respect et d’équité. 

Intérêts ou expériences souhaités (atouts, non obligatoires)

  • Expérience au sein d’un conseil d’administration; 
  • Connaissances en gouvernance et en éthique organisationnelle;
  • Connaissances ou compétences au niveau de la santé physique et du bien-être global;
  • Connaissance en communications, relations publiques ou marketing;
  • Expérience en gestion d’événements;
  • Expérience en philanthropie, collecte de fonds, recherche de financement ou partenariats;
  • Expérience en rédaction, correction ou édition.

Qualités personnelles

  • Intégrité, loyauté, honnêteté, respect, rigueur, professionnalisme;  
  • Esprit critique et indépendant; 
  • Leadership positif, habiletés de communication;
  • Engagement envers la mission, la vision et les valeurs de l’organisme.

Les personnes recherchées possèdent un profil complémentaire à celui des administrateurs en place. Une grande importance est accordée aux notions d’équité, de diversité et d’inclusion; ces dimensions seront considérées dans le processus de recrutement pour les postes à pourvoir. 

Date d’entrée en fonction : Dès maintenant - mandat de 1 ou 2 ans, renouvelable. 

Implication

  • Participer aux 10 à 12 rencontres annuelles du CA, en mode virtuel ou en présentiel. Les séances se déroulent habituellement de jour entre 11 h 30 et 15 h; 
  • Participer à l’AGA en présentiel, habituellement en juin ;
  • Siéger sur l’un des comités au sein de l’Association.

Pour postuler : Veuillez envoyer votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre de motivation à l’adresse suivante cbissonnette@fibromyalgiemonteregie.ca.


Pour en connaître davantage sur notre organisme, visitez notre site :  www.fibromyalgiemonteregie.ca


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